Кои са изоставените във Великобритания и какво е виновен?
Писателят е ръководител на Комисията за обществена подвижност и е шеф и основен изпълнителен шеф на Blackpool и The Fylde College
Бях очевидец на протеста в Тотнъм през 1985 година живях в Салфорд по време на протестите през 1992 година и отидох да управлявам план за десегрегация в учебно заведение в Олдам след безредиците през 2001 година Видях Бунтовете през 2011 година се разпростират в Манчестър и в този момент, през 2024 година, работят в Блекпул - една от областите, забъркани в неотдавнашните вълнения.
Не бива да опростяваме прекалено много, само че наподобява е имало смяна през този интервал от градски безредици, свързани с раса и равни благоприятни условия, основно в огромните градове, към обществени търкания, свързани с имиграцията в градовете и морските курорти. Това сочи към нова география на неравностойно състояние, нещо, за което Комисията за обществена подвижност събира доказателства от известно време. Бялата книга за равнене от 2022 година беше първото публично проучване на този нов пейзаж. Той разбра по какъв начин взаимосвързани фактори оформят упадъка на местата и какъв брой мъчно е да се обърне спиралата надолу. Но беше слаб по два значими въпроса.
Първо, групирането на неравностойно състояние в най-бедните места. Инвестициите в частния бранш пресъхнаха, огромните работодатели се затвориха, обичайните работни места изчезнаха и няма какво да запълни вакуума. Нашата система за висше обучение дава път за „ пренасяне, с цел да се издигне “ за най-способните в академичното отношение, само че също така местата и техните общности са оставени съвсем напълно подвластни от обществените грижи, публичните услуги и „ ежедневната “ стопанска система.
По-малко познато е по какъв начин невидимата ръка на неорганизираната социална политика изостри този развой. Примерите включват разширение на частното отдаване чартърен, финансирано посредством жилищни помощи, частни домове за деца и настаняване за търсещи леговище и бежанци. Те нормално включват обилни заплащания към сътрудници от частния бранш, които не прибавят стойност и постоянно не дават отговор на стандартите. Това не оказа помощ за привличането на инвестиции; локалните водачи би трябвало да избират сред ръководство на неравностойното състояние или напредък на стопанската система. Малцина могат да създадат и двете.
Това се съчетава с втория проблем, който е обвързван с белите английски небогати. Тук е значимо да бъдем съответни — тази група не е същата като бялата „ работническа класа “. Както показахме в нашия отчет за положението на нацията предходната година, има значими разлики в резултатите сред „ горната “ и „ долната “ работническа класа. В дъното е група, която включва възрастни и младежи с ниска или никаква подготовка, за които е по-вероятно да работят и да не работят или да зависят от обществени помощи, и минимум евентуално да отидат в университет.
Всеки, който е живял или работил в небогати общности, знае, че те са комплицирани. Някои хора ще бъдат там краткотрайно, други са блокирани. Шансовете за овакантяване биха могли да бъдат по-добри, само че не са неприятни: 11 % от висшите експерти и 21 % от по-ниските експерти стартират живота си в групата на по-ниската работническа класа. И 70 % от групата на по-ниската работническа класа ще бъде мобилна нагоре до известна степен.
Но кои са най-склонните да просперират? По отношение на безспорната възходяща подвижност на дълги дистанции - тези, чиито родители идват от най-ниската професионална група, заети в най-високата професионална група - лицата от китайски и индийски генезис са на първо и второ място. Белите британци като цяло са в средата, само че по основни индикатори за просветителни достижения белите британци в неравностойно състояние са покрай дъното. Относителната подвижност, измерваща силата на връзката сред специалностите на родителите и децата, е по-променлива измежду етническите малцинства и по-твърда измежду белите британци. Перспективите за възходяща просветителна и професионална подвижност са най-силни в Лондон.
Решенията са незадоволителни или неефективни. Политиките са склонни да губят фокус върху най-неравностойните или да оферират едноизмерни отговори. Премахването на горната граница на надбавките за две деца, да вземем за пример, може да бъде добра политика за облекчение на бедността в по-големите фамилии. Но подобряването на техните благоприятни условия изисква по-закръглен метод към обособените лица.
Изискванията за „ Връщане на сигурния старт “ подценяват неговите ограничавания. Неотдавнашен разбор на Института за фискални проучвания откри връзка сред достъпа до тези центрове за ранна възраст и усъвършенстваните оценки на GCSE. Това е окуражаващо, само че е значимо единствено за небелите деца. „ Направете учебните заведения по-отзивчиви към хората с непълен запас “ е друго опростено решение – пренебрегвайки обстоятелството, че някои небогати деца се оправят добре в академичното си отношение, изключително етническите малцинства. Какво вършат по друг метод? Какво тъкмо се случва в общностите и фамилиите, които постоянно са на последно място?
Няма единна политика или интервенция, която да промени този проблем. Ние твърдим, че отправната точка за възстановяване на опциите би трябвало да бъде растяща, новаторска стопанска система, ориентирана към районните разлики. Но това би трябвало да се свърже с по-широки подходи, основани на място, съсредоточени върху общностите и фамилиите, и същинска подготвеност да се разбере какво възпира белите небогати.
Писмо в отговор на тази публикация:
Обединеното кралство
